北京市通州区人力社保局？

通州区人力社保局，作为北京市通州区人民政府的重要职能部门，主要负责本区域内的人力资源和社会保障工作，通州区人力社保局具体承担哪些职责？为百姓提供哪些服务？以下是关于通州区人力社保局的详细介绍。

机构设置与职责

通州区人力社保局内设多个科室，包括办公室、人事科、工资福利科、职业能力建设科、养老保险科、医疗保险科、失业保险科、工伤保险科、劳动监察科等，这些科室各司其职，共同保障人力社保工作的顺利开展。

1、办公室：负责全局的日常政务工作，包括文件收发、会议组织、信息宣传、财务管理等。

2、人事科：负责本区行政机关、事业单位的人事管理、人才引进、军转干部安置等工作。

3、工资福利科：负责本区行政机关、事业单位的工资、福利、退休人员管理等工作。

4、职业能力建设科：负责本区职业培训、职业技能鉴定、职业资格证书核发等工作。

5、养老保险科：负责本区企业职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险等工作。

6、医疗保险科：负责本区城镇职工基本医疗保险、城乡居民基本医疗保险等工作。

7、失业保险科：负责本区失业保险待遇的审核、发放等工作。

8、工伤保险科：负责本区工伤保险待遇的审核、发放等工作。

9、劳动监察科：负责本区劳动保障监察、劳动争议处理等工作。

1、人才服务：为各类人才提供政策咨询、档案管理、职称评审、人才引进等服务。

2、就业服务：为求职者提供职业介绍、职业培训、就业援助等服务。

3、社会保险服务：为企业及个人提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险业务办理服务。

4、劳动关系服务：为企业及劳动者提供劳动合同签订、劳动争议调解、劳动保障监察等服务。

5、退休人员服务：为退休人员提供养老金发放、医疗报销、生活照料等服务。

服务渠道

1、窗口服务：通州区人力社保局设有多个服务窗口，为群众提供面对面服务。

2、互联网服务：通过北京市人力资源和社会保障局官方网站、通州区人力社保局官方网站、手机APP等渠道，为群众提供线上服务。

3、电话服务：通过拨打通州区人力社保局咨询电话，群众可以咨询相关政策及业务办理流程。

4、社区服务：通州区人力社保局在各街道、乡镇设立人力资源和社会保障服务中心，为群众提供家门口的服务。

通州区人力社保局作为本区的人力资源和社会保障主管部门，始终坚持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕人民群众的切身利益，努力提高服务质量，为建设和谐宜居的通州区作出积极贡献，以下是几点具体的工作亮点：

1、积极推进就业工作，通过举办各类招聘会、培训活动，帮助求职者实现就业。

2、加强社会保险基金监管，确保基金安全运行，保障参保人员合法权益。

3、深化人事制度改革，优化人才发展环境，吸引更多优秀人才来通州发展。

4、加强劳动保障监察，维护劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定。

5、不断提升退休人员服务水平，让退休人员安享晚年。

通过以上介绍，相信大家对通州区人力社保局有了更深入的了解，如果您在人力社保方面有任何问题，都可以通过相关渠道寻求帮助，通州区人力社保局将竭诚为您服务。