公司交的医保和社保有什么区别？

社保和医保是我们在日常生活中经常听到的两个词汇，它们都与我们的福利待遇息息相关，但很多人对这两者之间的区别并不是很清楚，下面我就为大家详细介绍一下公司交的医保和社保之间的区别。

我们要明确社保和医保的含义，社保是指社会保险，它是国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度，而医保则是医疗保险的简称，它属于社保的一部分，主要是为了解决参保人员在看病就医过程中的医疗费用问题。

1、社保包括五个方面：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

（1）养老保险：为退休后的生活提供基本保障，使老年人能够享有稳定的生活来源。

（2）医疗保险：解决参保人员在看病就医过程中的医疗费用问题。

（3）失业保险：为失业人员提供基本生活保障，减轻其生活压力。

（4）工伤保险：为在工作中遭受意外伤害或患职业病的职工提供医疗救治、经济补偿等保障。

（5）生育保险：为女职工在生育期间提供医疗、产假等方面的保障。

下面我们重点来看医保的内容：

1、医保主要包括基本医疗保险和大病医疗保险。

（1）基本医疗保险：分为职工基本医疗保险和居民基本医疗保险，职工基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳，居民基本医疗保险费由个人缴纳。

（2）大病医疗保险：是在基本医疗保险的基础上，对参保人员患重大疾病时，提供一定程度的医疗费用报销。

以下是公司交的医保和社保的具体区别：

1、性质不同

社保是综合性保障体系，包括多个方面的保障；而医保仅指医疗保险，是社保的一部分。

2、保障范围不同

社保的保障范围较广，涵盖了养老、医疗、失业、工伤和生育五个方面；医保的保障范围仅限于医疗方面。

3、缴费主体不同

社保的缴费主体包括用人单位和个人，双方共同承担；医保的缴费主体也分为用人单位和个人，但具体缴费比例和金额有所不同。

4、报销比例和范围不同

社保中的医疗保险报销比例和范围相对较广，可以报销门诊、住院等医疗费用；而医保主要针对住院医疗费用进行报销，报销比例和范围相对较小。

5、使用方式不同

社保中的各项保险具有专款专用的特点，不能相互通用；而医保可以跨地区使用，但需遵循一定的规定。

公司交的医保和社保虽然都属于社会保障体系，但它们在性质、保障范围、缴费主体、报销比例等方面存在一定区别，了解这些区别，有助于我们更好地维护自己的权益，享受应有的福利待遇，以下是几个常见问题解答：

1、社保和医保哪个更重要？

答：社保和医保都是非常重要的，它们分别从不同方面为我们提供保障，社保涵盖了多个方面的保障，而医保主要解决医疗费用问题，根据个人需求和实际情况，选择合适的保险类型。

2、公司交的医保和社保可以同时享受吗？

答：可以的，公司交的医保和社保是两种不同的保障，可以同时享受，在看病就医时，可以同时使用社保中的医疗保险和医保进行报销。

3、退休后，还能享受公司交的医保和社保待遇吗？

答：退休后，可以继续享受公司交的社保中的养老保险待遇，至于医保，根据各地政策不同，部分地方可以继续享受，部分地方则需要个人继续缴纳医保费用，具体政策可咨询当地社保部门。