职工社保15后能领多少钱一个月？

在我国的社保体系中，养老保险是一项非常重要的组成部分，它为广大职工提供了晚年生活的基本保障，很多朋友对社保的领取问题十分关心，尤其是关于社保领取金额的问题，职工社保交满15年后，每月能领到多少钱呢？下面我们就来详细了解一下。

我们需要明确的是，我国社保的缴纳和领取标准并非一成不变，它受到多种因素的影响，如缴费年限、缴费基数、个人账户累计金额等，职工社保交满15年后，可以领取的养老金主要由两部分组成：基础养老金和个人账户养老金。

基础养老金

基础养老金的计算公式为：当地上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

从公式中可以看出，基础养老金的多少与当地上年度在岗职工月平均工资、本人平均缴费指数和缴费年限有关，本人平均缴费指数是指个人缴费基数与当地上年度在岗职工平均工资的比值，这里以下例子进行说明：

假设某地区上年度在岗职工月平均工资为5000元，小李的缴费基数为6000元，那么小李的平均缴费指数为1.2（6000/5000），如果小李缴费年限为15年，那么他的基础养老金为：

5000×（1+1.2）÷2×15×1% = 1125元。

个人账户养老金

个人账户养老金的计算公式为：个人账户累计金额÷计发月数。

个人账户累计金额是指个人缴费部分累计的金额，计发月数则根据职工退休时的年龄来确定，通常情况下，50岁退休计发月数为195个月，55岁退休计发月数为170个月，60岁退休计发月数为139个月。

以下继续以小李为例，假设小李个人账户累计金额为10万元，60岁退休，那么他的个人账户养老金为：

100000÷139 ≈ 719.42元。

每月能领多少钱

根据以上计算，小李每月能领取的养老金为基础养老金和个人账户养老金之和：

1125 + 719.42 ≈ 1844.42元。

需要注意的是，这里只是一个简单的例子，实际情况中，每个人的缴费基数、缴费年限和个人账户累计金额都不相同，因此领取的养老金也会有所差异。

职工社保交满15年后，每月能领到的养老金取决于多个因素，要想准确计算自己能领取的养老金，可以登录当地社保局官网查询相关数据，或拨打社保局客服电话咨询，随着我国社保制度的不断完善，养老金的领取标准也会逐步提高，为广大退休职工提供更好的生活保障。